O pozici
Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks to solutions focusing on intuitive driving and reducing CO2 emissions. We are leader on our businesses, and recognized as one of the largest global innovative companies.
Máš technické vzdělání v elektru, baví tě technologie a chceš být u toho, když se výroba mění v Průmyslu 4.0? Láká tě svět moderní elektroniky a automatizace? Chceš vidět, jak se v praxi rodí špičkové technologie pro autonomní auta a elektromobilitu? Ve Valeo ti dáme prostor vyrůst v experta! Sháníme nového kolegu na plný pracovní úvazek.
Co budeš dělat
- Digitalizace & Automatizace: Převádění procesů do digitálu a podílení se na implementaci novinky - PCBA Recovery centra
- Ladit špičkové technologie: Zapojíš se do zavádění automatizované stanice PCBA Recovery a budeš pracovat s technologiemi strojového učení (Machine Learning) ve spolupráci s IT
- Ovládnout výrobní systémy: Naučíš se spravovat systém MES (ITAC), který řídí celou naši výrobu
- Zlepšovat a inovovat: Pomocí nástrojů štíhlé výroby (Poka-Yoke, FMEA) budeš hledat cesty, jak dělat věci efektivněji
- Technické speciality: Naučíš se vytvářet teplotní profily pro pájení, tvořit přehledné pracovní návody pro kolegy až po nastavování preventivní údržby
Koho hledáme
- Hledáme parťáka, který má technické myšlení, chuť se učit a nebojí se výzev.
- Máš SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru elektro
- Víš, co je to pájení a mikropájení, a ideálně se orientuješ v elektrodokumentaci
- Komunikativního parťáka: Domluvíš se česky i anglicky ? (jsme mezinárodní tým)
- Aktivního člověka: Máš řidičák sk. B a chuť se neustále učit novým věcem.
- Výhodou je zkušenost s výrobou desek plošných spojů (PCBA/SMT)
- Výhodou platné osvědčení NV č. 194/2022 Sb. (ex Vyhláška 50, §6)
- Povědomí o nástrojích kvality (Ishikawa, Six Sigma, PDCA atd.) - pokud neznáš, naučíme!
Benefity
- 6 týdnů dovolené (2 týdny dovolené nad zákonný rámec ve formě “flexi” volna a placeného volna)
- půlroční odměna (max. 35 000 Kč)
- penzijní připojištění po zkušební době (5 % z hrubé měsíční mzdy, max. 4 166 Kč)
- příspěvek na relaxační aktivity (Pluxee karta - 1000 Kč měsíčně) - 1000 Kč
- možnost multisport karty
- podpora mobility dle samostatné směrnice
- dotovaná kantýna
- asistenční program pro zaměstnance v oblasti, práva, financí, psychologické pomoci apod.
- bonus za doporučení nového kandidáta (až 40 000 Kč)
- odměny zaměstnancům při pracovních a životních výročí
- zvýhodněné programy pro zaměstnance od Valeo partnerů
- sportovní aktivity pro zaměstnance zdarma po celý rok (florbal, jóga, bazén, posilovna)
