O pozici
V EG.D se staráme se o to, aby elektřina k zákazníkům doputovala rychle, bezpečně a spolehlivě. Její distribuční síť proto neustále udržujeme, rozvíjíme a digitalizujeme. Kromě toho pečujeme o elektroměry, které mají lidé doma, na chalupě nebo v kanceláři. Denně jsme ve spojení jak s našimi zákazníky, tak s obchodníky, výrobci, s operátorem trhu, ale i s ostatními provozovateli distribučních soustav.
V našem týmu Hodnocení a služby pro řízení DS se zabýváme systematickým vyhodnocováním provozní spolehlivosti a efektivity řízení chodu distribuční soustavy. Podílíme se na zavádění nových metod a algoritmů pro řízení DS, vyhodnocujeme energetické bilance a predikujeme toky energie i výkonové bilance. Současně zajišťujeme správu a rozvoj služeb pro řízení distribuční soustavy v souladu s aktuální energetickou legislativou. Úzce spolupracujeme s odbornými útvary napříč společností. V současné době hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici Analytik řízení chodu DS do Brna nebo Českých Budějovic.
Co budeš dělat
- Budete vyhodnocovat skutečný průběh zatížení DS formou pravidelného i ad hoc reportingu.
- Součástí vaší práce bude sledování a vyhodnocování omezení spotřeby a výroby elektřiny v připojených zařízeních.
- Čeká vás rozbor poruchových stavů v PS, DS a připojených DS, které měly vliv na provoz řízené DS.
- Zajistíte zpracování provozně-technických statistických informací distribuční soustavy.
- Nemine vás systematický rozbor mimořádných a poruchových stavů a provozních událostí v distribuční soustavě.
- Budete se věnovat datové analýze profilových dat z chytrých elektroměrů a univerzálních monitorů.
- Ve vaší kompetenci bude systematické vyhodnocování provozní spolehlivosti a efektivity ve spolupráci se specialistou.
- Postaráte se o zpracování a vizualizaci analytických výstupů do přehledných BI reportů.
- Svěříme vám definici business požadavků pro rozvoj IT systémů dispečerského řízení.
- Zastřešíte správu a rozvoj provozních instrukcí pro řízení DS.
- Dohlédnete na správu a rozvoj řídicích algoritmů a nástrojů pro přípravu provozu a operativní řízení.
- Zapojíte se do koordinace rozvojových aktivit řízení chodu DS ve spolupráci s provozovatelem přenosové soustavy a provozovateli distribučních soustav.
- V neposlední řadě budete implementovat nové metody a aplikace do dispečerského řízení v oblasti spolehlivosti a bezpečnosti provozu.
Koho hledáme
- máte vysokoškolské vzdělání technického směru se zaměřením na elektroenergetiku, energetiku nebo příbuzný obor (titul Ing.)
- máte minimálně 2 roky praxe v oblasti provozu, analýzy nebo datového zpracování v energetice
- prokazatelně se orientujete v principech provozu DS a chování sítě — VVN, VN, NN, poruchovost, predikce zatížení a výroby.
- máte pokročilou znalost řídicích systémů SCADA/OMS a dokážete analyzovat, validovat a rozvíjet jejich funkcionality a algoritmy
- máte zkušenosti s datovou analýzou provozních dat a BI reportingem a umíte pracovat s rozsáhlými datovými sadami, identifikovat anomálie a trendy
- ovládáte anglický jazyk minimálně na úrovni B1 slovem i písmem
- vlastníte řidičský průkaz skupiny B a jste aktivní řidič
Benefity
- Nabízíme stabilitu, na kterou se můžete dlouhodobě spolehnout.
- Lidé se u nás cítí dobře - patříme mezi TOP 5 zaměstnavatelů na Atmoskopu
- Ročně vám připíšeme 21 620 Kč na osobní účet, který můžete využít podle sebe – na kulturu, zážitky, dovolenou nebo třeba zubaře a Multisport kartu.
- mzda je součástí celkového mzdového ohodnocení.
- Každý náš kolega má nárok na bonusové ohodnocení navázané na plnění dohodnutých cílů a hodnocení pracovního výkonu.
- Zdraví a bezpečnost jsou u nás na prvním místě – k dispozici je služba uLékaře i firemní psycholog.
- U nás máte 5 týdnů dovolené a k tomu další dny volna navíc podle odpracovaných let.
- Dáme vám placené volno při osobních a rodinných událostech nad rámec zákoní
- Pracovní doba je 37,5 hodiny týdně. Pokud to povaha pozice umožňuje, je pracovní doba pružná – někdy je nutné pracovat o trochu déle než obvykle, jindy je zas fajn odejít dřív.
- U pozic, kde je to možné, nabízíme home office.
- Pro naše zaměstnance a rodinné příslušníky máme zvýhodněné mobilní tarify.
- O své zaměstnance se staráme, a proto jim po návratu z mateřské nebo rodičovské dovolené poskytujeme finanční podporu ve výši 80 040 Kč.
- Kolegům se zdravotním postižením poskytujeme vyšší příspěvek na osobní účet podle stupně invalidity – až o 20 000 Kč ročně navíc.
